要求年终奖写合同里-要求年终奖写合同里

期待年奖能写进合同 在发放年奖这个问题上，很多单位都显得很“明智”。调显示，77%的单位都没有把年奖写入合同。(1月4日新快报) [点评]:发不发年奖。法方面的律师称，无论是年底双薪还是年奖，都是由单位效决定的，法并无款条文规定必支付。不过依据新实的合同法。

16薪写进合同里吗

去翻合同，居然没有写这一句，不满一年没有年奖，给我整吐了，直接跟单人员合同怎么写望周知！ 年奖一定要写在纸上！！不要听其他任人都承诺。这种情下，员工也很难通过法律的途径要求公司足额支付年奖。所以这么说，意外伤害后续合同怎么写铝锭加工合作建厂合同怎么写 能把「年奖」白白写进合同 的，虽然不能说绝对，食谱定制服务合同怎么写但是好公司的概率肯定会更高。 有时候。

:“一方已经履行主要义务，对方接受的”的情形，可以视司每年向员工发放年奖的合立。 春雪所在公司对员工年奖未做明确、具体的规定。年奖是可以写进合同里的，老板购买自家店铺合同怎么写无论是年底双薪还是年奖，都是由单位效决定的，法并无款条文规定必支付。

大佬们的年奖，有写在合同上吗？ 比如:年奖多少个月，什么时候发。 如果年奖确实写在合同上，但是公司以绩效不好为由，取消了年奖发放，此时能裁吗。常见套路，OFFER是否有“最以合同约定为准”或者类似字样，如果有，有很大可能年奖和双薪只是诱饵，单位并不准备发放。

本案中，罗某强与公司签订的合确约定了12000元的年奖，公司应当按照合同的约定执行。员工能否要到年奖需在合同当中明确问:我是一家酒店的服务员，已工作3年，去年底合同到期，我没有续签。该酒店一般是在过年前几个工作日才发放年奖。

年奖写进合同里面有法律保护吗

年奖不一定要写进合同里。年奖属于用人单位奖励员工的一种福利，并不属于法律规定的合同必具备的条款。如果者和用人单位协商一致的。合同年奖条款并不是必要约定的，甚至在合同法当中都没有对年奖有着明确的规定。因为年奖还是根据本单位当年的经济效和职工个人的业绩等多方面的因素来进行考核的。

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